求人情報

TOP > 求人情報 > 【新規事業】立ち上げメンバー|エイジレス|シニア×HR領域に特化したスタートアップ

求人管理ID:202606081935 更新日:2026/6/8

職種
【新規事業】立ち上げメンバー
雇用形態
正社員
想定年収
600万円~1,400万円
■みなし残業手当40時間相当を含む
 - 40時間超過分については別途支給
 - 月給は年収の14分割で支給
■賞与:年2回(4月・10月)
 - 毎回平均1か月程度を支給
 - 実績に応じて、1か月以上の支給あり
■給与査定:年2回(4月・10月)
ミッション
・既存事業で培った顧客基盤やノウハウを活かし、新規事業の立ち上げを推進いただきます。
・事業戦略の立案から営業・マーケティング、業務設計、組織づくりまで幅広く携わりながら、新たな事業の成長を牽引していただくポジションです。
・将来的には事業責任者や経営人材としての活躍も期待されています。
仕事内容
新規事業の立ち上げメンバーとして、事業開発に関わる幅広い業務を担当いただきます。

【主な業務内容】
・市場調査、競合分析
・営業・マーケティング戦略の立案および実行
・業務フローや各種オペレーションの構築
・KPI設計および運用改善
・サービス改善提案
・組織づくりや採用活動への参画

また、ご経験やご志向に応じて、以下いずれかの領域を中心に担当いただきます。

■デジタルソリューション事業
・法人顧客への提案営業
・課題ヒアリングおよび要件整理
・プロジェクト推進、進捗管理
・社内外関係者との調整

■人材紹介事業
【人材紹介の領域拡大】機電・製造業界への進出
・求職者とのキャリア面談
・採用企業への提案活動
・求人開拓および採用支援
・選考フォローや条件交渉
・事業拡大に向けた仕組みづくり
本ポジションの魅力
・新規事業の立ち上げフェーズにコアメンバーとして参画できます
・事業企画、営業、マーケティング、組織づくりなど、幅広い経験を積むことができます
・裁量の大きな環境で、自ら考え行動しながら事業成長に貢献できます
・既存事業による安定した経営基盤がありながら、新しい挑戦ができる環境です
・将来的には事業責任者や経営人材としてのキャリア形成も可能です
・立ち上げ期ならではのスピード感の中で、自身の成長と事業成長の双方を実感できます
必要な経験・能力
【必須】
・企業や組織の事業推進・課題解決(プロジェクトの推進、新事業立ち上げ、営業活動など)において、自らが主導(リーダーや主担当)し高い成果を上げた経験(目安3年以上)
※営業、コンサル、PM、企画、PdM等、職種は不問
・正解や仕組みがない環境において、自ら課題を発見し、泥臭く行動に移せる「自走力」
・顧客や社内メンバーなど、多様なステークホルダーと信頼関係を構築できる高いコミュニケーション能力・巻き込み力

【歓迎】
・大手企業向けのITソリューション営業、またはコンサルティングの経験
・ITプロジェクトのマネジメント(PM/PL)、または業務プロセスの構築・改善経験
・人材紹介事業におけるエージェント(CA/RA)経験
・新規事業の立ち上げ、または新規拠点・組織の構築経験
就業場所
東京都品川区西五反田八丁目9番5号 FORECAST五反田WEST10階

会社概要

社名
株式会社エイジレス
本社所在地
東京都品川区西五反田八丁目9番5号 FORECAST五反田WEST10階
事業内容
すべての人が何歳でも豊かな暮らしを紡ぐことができる社会を目指し、主にミドルシニア層に対して人材関連サービスを展開。

■転職サービス事業
-転職エージェント「エイジレスエージェント」
-スカウト型転職サイト「エイジレスキャリア」
■フリーランス支援事業
-ITフリーランス向けサービス「エイジレスフリーランス」
■新規事業
-営業顧問サービス「エイジレスセールスプロ」
-DXソリューション「エイジレスデジタルソリューション」

詳細や他の気になる求人に関しましてはご相談ください。